计算机学院

以文明创建凝心铸魂，以数字赋能创新发展

自2023年启动新一轮校级文明单位创建以来，计算机学院严格对照《华中师范大学2023-2025年度校级文明单位创建评选标准》，紧紧围绕“六个好”建设要求，将文明创建与学院事业发展深度融合，系统谋划、全面推进，在届期内（2023年1月1日至今）取得了丰硕的创建成果，师生精神面貌昂扬向上，学院发展态势持续向好。

一、聚焦“思想道德建设好”，筑牢信仰之基，把稳育人方向

学院始终坚持把思想建设摆在首位，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格执行党委理论学习中心组和教职工“周三学习日”制度，扎实开展党史学习教育、主题教育、党纪学习教育等集中性学习教育活动，并将党的创新理论有机融入专业教学与科研实践。依托“数据库原理”国家级虚拟教研室，持续深化课程思政建设，推动“思政课程”与“课程思政”协同育人。育人成效显著，涌现出一批中国大学生自强之星、湖北省“自强之星”标兵、向上向善好青年、长江学子等学生典型，事迹被人民日报、学习强国等主流媒体广泛报道，本科生近三年两获校长奖，研究生就业率连年稳居全校第一。学院持续深化与华为等头部企业的合作，推动教育部－华为“智能基座”产教融合协同育人基地建设，通过举办创新训练营、人才双选会等形式强化产教融合，获评华为“优秀创新人才中心”及2024年“全球优秀人才联盟伙伴奖”，合作案例获官方媒体报道。学院曾获评学校首届“学生工作先进单位”，团委多次被评为校红旗团委、优秀团委等，形成了具有扎实成效和广泛影响的育人体系。

学校荣获2024年度华为“全球优秀人才联盟伙伴”称号

二、聚焦“领导班子建设好”，强化政治引领，提升治理效能

学院党委切实发挥政治核心作用，认真履行管党治党、办学治校主体责任。领导班子带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以政治建设为统领，全面加强党的各项建设。通过深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，并持续开展专题警示教育，班子成员廉洁自律意识持续增强，干群关系保持和谐融洽。2024年6月，学院顺利完成党委换届，进一步夯实了组织保障。在学院发展中，领导班子展现出强大的凝聚力与战斗力，坚持科学决策、担当作为，不仅于2024年成功推动计算机科学与技术一级学科博士点获批，实现了学科建设的历史性突破，还带动该学科在ESI世界排名进入前1%，在第五轮学科评估中实现从B－到B的跨越，软科排名自2023年以来持续攀升至全国第59名，体现了学科建设的快速进步，为学院跨越式发展提供了坚强的政治保证和组织支撑。

与苹果公司共建iOS创新创业中心揭牌

三、聚焦“教师队伍建设好”，涵养高尚师德，建强人才梯队

学院始终坚持党管人才原则，通过外引内培优化人才梯队，师资队伍建设成效显著。现有教职工93人，其中专任教师74人，规模稳步扩大，质量全面提升：1人入选享受国务院政府特殊津贴专家，1人荣登2025年全球前2%顶尖科学家榜单；3人入选2024年度国家引才专项，获批数量居全校首位；6人次获湖北省杰出青年人才、“楚天学者”“楚天学子”等省市级人才项目支持；3人入选博士后国（境）外交流项目，并在自然语言处理、人工智能教育等领域逐步形成有影响力的科研团队。学院同时将师德师风作为第一标准，构建教育、考核、监督、惩处相结合的长效机制，常态化开展师德专题教育与警示教育，严格执行“一票否决”并贯穿人才引进、职称评审等环节。通过实施“以才引才、精准育才”战略，2023年以来成功引进多名优秀青年教师，依托学院平台加强专业发展与人文关怀，营造了尊重学者、崇尚学术的良好氛围，形成了一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超、深受学生爱戴的“四有”好老师队伍，师生关系和谐融洽。

与金蝶共建国家企业互联网服务支撑软件工程技术研究中心武汉分中心揭牌

四、聚焦“校园文化建设好”，繁荣学术文化，滋养师生心灵

学院高度重视校园文化建设，坚持学术引领、文化育人，持续建强国家语言资源监测与研究中心、湖北省人工智能与智慧学习重点实验室，并与金蝶软件公司共建国家企业互联网服务支撑软件工程技术研究中心武汉分中心，作为协办单位成功举办2025 CCF ChinaSoft中国软件大会。近年来，学院科研能力显著提升，承担国家自然科学基金等国家级、省部级项目70余项，其中2024年获国家自然科学基金6项，创历年新高；荣获IEEE开源科学奖、湖北省自然科学奖二等奖等重要奖项，发表SCI期刊论文126篇，在CCF A/B类及T1期刊发表高水平论文130篇，获专利授权61项、软件著作权232项。同时，学院着力营造特色学院文化，通过开展“学风检查”、打造“南湖论坛”“南湖学子论坛”等品牌学术活动，营造严谨求实的学术氛围；学生创新创业成果突出，在“挑战杯”、华为ICT大赛、ACM-ICPC等国内外顶级赛事中屡获最高奖项，累计获省部级以上奖励500余人次；学院校园活动体系日趋丰富，通过持续组织“计科杯”足球赛、“体育健康月”等品牌体育活动，并积极承办“艺术文化节”“科学文化节”等校园文化科技类系列活动，营造了活跃多元的校园氛围，进一步提升了学院的文化凝聚力与社会影响力。

学院学生获“挑战杯”全国主体赛特等奖团队合影

五、聚焦“优美环境建设好”，优化育人空间，建设平安家园

学院始终将育人环境建设作为落实立德树人根本任务的重要支撑，致力于打造安全、舒适、智能、绿色的现代化学院空间。近年来，学院持续推进硬件升级与功能优化，对实验室、公共教学楼等空间进行系统性改造，融合智慧管理手段，提升设施互联与使用效率，实现了实用功能、人文审美与教育意义的有机统一。在平安校园建设方面，学院坚持预防为主、教育先行，常态化开展消防、网络及实验室安全专题教育与应急演练，并于假期期间安排专人加强对实验室、机房等重点区域的巡查管控。通过持续健全“人防、物防、技防”协同机制，学院自2023年以来始终保持安全稳定运行，未发生重大安全责任事故。学院积极响应绿色校园号召，落实垃圾分类与区域责任制，公共区域保持整洁优美。同时，注重以文化景、以景育人，在楼道、大厅等公共区域融入计算机学科元素与科技主题景观，营造了既体现专业特色又陶冶情操的人文环境，为师生的教学、科研与生活提供了更加优质、和谐、有力的环境保障。

学院学生获华为ICT大赛创新赛全球特等奖合影

六、聚焦“活动阵地建设好”，巩固宣传阵地，强化价值引领

学院高度重视意识形态阵地建设，颁布并实施《计算机学院网络与新媒体建设管理实施办法》，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。严格落实意识形态工作责任制，全面加强对学院官网、微信公众号、宣传栏、电子屏等各类宣传阵地的规范化建设与管理。严格执行讲座、论坛、报告会等学术活动审批备案制度。在网络文明建设方面，积极响应学校部署，扎实开展2024年“建设清朗校园”专项行动，持续引导师生提升网络素养，践行文明上网、理性表达。师生党支部、学生团支部、班级等基层组织阵地管理规范、主题教育活动形式丰富，已成为涵养师生理想信念、锤炼品德修养的重要平台。

2023年以来，计算机学院始终坚持高标准、严要求、重实效，将“六个好”创建标准深度融入党的建设、人才培养、科学研究、社会服务与文化传承等各领域，形成了党政齐抓共管、师生全员参与的生动局面，有力推动了学院事业高质量发展，学科实力持续增强，育人成效日益凸显，社会影响不断扩大。同时，学院将以此次申报为契机，持续巩固深化文明创建成果，积极探索新时代院系精神文明建设新路径，以更加饱满的热情和扎实的作风，努力培养担当民族复兴大任的时代新人，为学校“双一流”建设和教育强国战略贡献更大力量！