科技处（先进技术研究院）、国家大学科技园管理委员会办公室（科技合作与成果转化中心）
一、思想道德建设好
科技处深入学习党的创新理论，拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实上级党组织要求及部署，从四个方面加强党建工作：一是强化理论武装，以“三会一课”为抓手，集中学习、个人自学、专题党课相结合，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等作为首要学习任务；二是加强组织建设，增强党建力量，规范支部运行与组织生活流程，开展联合党建，促进党建业务共进；三是推进党风廉政建设，组织党规党纪学习，观看警示教育片，以案例强化廉洁意识，严守中央八项规定精神，抵制违规吃喝；四是狠抓意识形态与保密，围绕科研任务宣传优秀成果，审核学术活动，履行保密归口管理职责，做好科研定密、保密培训，近年无泄密事件。
2025年4月科技处党支部与大学科技园有限公司党支部开展联合主题党日活动，探索校地企协同发展新路径
二、领导班子建设好
科技处领导班子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党的创新理论学懂弄通做实。认真履行政治责任，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，结合部门实际，深入学习贯彻习近平总书记在湖北考察时的重要讲话精神、在全国教育大会、全国科技大会、国家科学技术奖励大会、两院院士大会上的重要讲话精神，学习第二十八次全国高校党的建设工作会议精神，切实用党的创新理论指导科研管理工作实践。压实全面从严治党主体责任，加强党风廉政建设。深入开展党纪学习教育，严明党的纪律，强化党性修养。始终把党纪学习教育抓紧抓实，高标准落实原原本本学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党巡视工作条例》等文件，并以《习近平总书记关于党的纪律建设的重要论述》为题开展纪律党课授课，教育引导全处干部职工学纪知纪明纪守纪。全面加强党的建设，严肃党内政治生活，深化党内监督。在校党委、行政的坚强领导下，在机关党委指导下，认真履行全面从严治党主体责任，全面加强党的政治、思想、组织、作风、纪律、制度和党风廉政建设，严肃党内政治生活，坚持民主集中制，切实做到科学决策、民主决策、依法依规依章程决策。深化党内监督工作，扎实开展重要节假日和重要时间节点警示教育，持续推进“改进工作作风”行动。坚决贯彻民主集中制。以加强和完善科研管理、决策制度建设为抓手，梳理“三重一大”决策制度和“处务会”议事规则，着力规范重大决策程序，完善民主决策机制，防范决策风险，强化决策问责，有力提升决策的民主化、科学化和法治化水平。
2025年12月举办科研诚信专题报告会
三、教师队伍建设好
在体制机制创新方面，围绕加强队伍管理，改进工作作风，在校领导指导下创造性的设计了“一院一策”调研走访工作，科技处工作人员担任联络专员，通过实地走访、座谈等方式，了解学院发展方向及需求，形成了纵有项目主管，横有单位联络员科研管理服务“交叉”网络，专员与学院保持密切的日常沟通，随时了解学院的新情况、新问题和新需求，及时提供必要的支持和帮助，形成常态化的精准服务工作模式，促进学院科研工作持续健康发展。同时作为学校科研管理部门结合走访和座谈情况形成调研报告，为科研管理精准施政提供依据。
2024年10月刘三女牙副校长带队进行“一院一策”工作调研
四、校园文化建设好
筑牢科技工作联络网，在工作中紧密联系相关职能部门，相互理解、相互支持，提高工作效率。密切联系教学科研单位和科研工作者，开展联合支部活动、学术交流论坛会、工作推进研讨会、成果交易对接会，缩短管理工作与教学科研一线之间的距离，提供管理服务精准度。积极联系政府部门和行业企业，建立各种交流互动机制，积极汇报工作、了解项目信息、跟踪政策动态、关注机构变化，保持科技工作对外高效联通。完善规章制度，优化工作流程，解决运行管理卡点、堵点。出台《华中师范大学职务科技成果披露办法（试行）》、《华中师范大学科技成果转化办法（2024年修订）》和《华中师范大学国家重点研发计划项目和资金管理办法（试行）》等文件，坚持“放管服”，在规范管理的同时，释放政策红利。坚持“四个面向”汇聚科技资源，强化有组织科研，培养造就更多战略科学家和大先生。按年龄分段对青年科技工作者“按方向选人、按人定项目”的方式给予长期稳定支持。坚持以科技创新质量、绩效、贡献为导向的分类评价，让评价结果在资源配置中发挥重要作用。注重员工精神文化生活需求，积极组织在职人员参加学校工会、机关组织开展的羽毛球赛、健步行、文艺汇演、运动会等文体活动，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力；组织开展部门团建活动，促进员工之间的沟通交流，营造团结友爱、互帮互助的工作氛围，提升员工归属感与幸福感。
2025年11月，华中师范大学师生创新创业服务中心揭牌成立
五、优美环境建设好
科技处在学校大力支持下改善办公环境，不断优化办公条件，营造整洁、优美、和谐的办公氛围。按照“功能分区合理、环境整洁优美、文化围浓厚”的原则，我们对办公区域进行了整体规划和改造。设置了业务办理等候区，通过对办公环境的改造升级，不仅提升了工作效率，也为师生提供了更加舒适、便捷的服务体验。我们注重绿色环保理念的落实，推行无纸化办公，倡导双面打印，规范营造了低碳环保的工作氛围。
六、活动阵地建设好
科技处联系院系组织各类学术活动百余场，加强各类活动日常管理。邀请了包括诺贝尔奖得主、两院院士、国内外知名学者、行业专家、大型企业负责人等千余人次做交流报告。其中，国际光化学技术与产业大会，邀请了来自中国、美国、德国、英国、瑞士、法国、加拿大、荷兰、日本、新加坡等15个国家和地区包括两位诺贝尔奖得主的800余名代表参加了会议。这些学术活动的举办，极大的提升了学校的学术自信和学术影响力。创设“前沿交叉科学论坛”高端学术活动，邀请诺贝尔奖得主（David MacMillan）、5位相关领域两院院士和1位国外知名学者来校讲学。近年来，学校科研工作获中央广播电视总台、央视网、新华社、中国报道、人民网、中国新闻网、中国科技网、中国科技部官网、中国新闻教育网、中国日报网等百余家权威性或有影响力媒体的宣传和报道，累计宣发500余次，单篇报道点击率超千万。充分利用学校官网、微信公众号等平台，宣传部门文明创建举措、科研工作成效、先进典型事迹等内容，三年累计发布宣传稿件70余篇，有效提升部门文明形象与社会影响力。加强与校外科研单位、企业的沟通合作，在交流互动中展现部门文明风貌，扩大文明创建辐射效应。
2023年10月13日诺贝尔奖得主戴维·麦克米伦教授做客“前沿交叉科学论坛”，并作“诺贝尔奖与科学精神”主题报告